提到互联网技术人才，你会想到什么呢？是收入高、机会大、前景好？还是加班多，竞争激烈？12月16日，重庆汇博网公布《年重庆互联网技术人才发展报告》（以下简称《报告》），多维度地描述了重庆互联网行业从业人员的年度特征。
图片来源网络从业人员平均年龄27岁
作为一个年轻而富有活力的行业，互联网行业的从业者也呈现出年轻化的状态。
汇博网的《报告》显示，年重庆互联网从业人员中90后占比达73.27%，是绝对的主力*，甚至有0.17%的00后步入视野。这使得重庆互联网技术人才的平均年龄为27.1岁。
年轻的群体也让行业的工作经验有限，在重庆互联网行业中，工龄0~2年的人占了主导地位，占比36.23%。工龄3~5年的次之，比例为28.43%，工龄6~10年的为23.51%，整体上互联网技术人才工作经验不算丰富。
一边是从业者的年轻化、经验偏少，另一边是行业的宽容和接受度较高，《报告》中数据显示，超过9成的互联网技术岗位对求职者的工作经验要求在三年以内，其中，有17.57%的招聘方对互联网行业从业人员的工作经验没有要求，要求一年工作经验的有26.66%，占比最多。要求两年工作经验的占比23.81%，需要三年经验的有22.69%。
本科毕业平均年薪10.89万元
重庆的互联网技术从业人员中，大专和本科学历的占绝大多数，分别为51.11%和41.43%。
在互联网行业，除了经验、技术极为重要之外，知识也是影响收入的不可或缺的指标。汇博网的调查数据显示，在重庆从事互联网技术岗位的大专毕业生平均年薪为8.86万元，本科毕业生的平均年薪为10.89万元，硕士毕业生平均年薪为14.77万元，而博士毕业生平均年薪达17.58万元，薪资比大专毕业生翻了一番。这充分说明，互联网行业是一个尊重知识的行业。
另一方面，应届毕业生对薪资的要求并不高，有51.21%的应届生对从事互联网行业的期望月薪在4千元以下，期望月薪为4~5k的应届毕业生占23.47%，期望月薪为5~7k的占比为16.82%。
人工智能产业的薪资最高
《报告》显示，年，重庆互联网行业的平均招聘薪资为元/月，相比年的元/月上涨了元，增速为8.19%，略高于全行业6.08%的平均水平。
不过互联网的子行业发展不均衡，一些子行业薪酬高速增长，一些增幅则远低于全行业平均水平。其中，人工智能产业的薪资最高、增幅最大，以每月元的薪资和28.43%的增幅，由年的薪酬第四位跻身年薪酬第一位，并成为重庆互联网行业中第一个平均月薪过万的子行业。
平均18个人竞争一个互联网技术岗位
此外，《报告》还反映了重庆互联网行业年的人才供需情况。数据显示，年重庆互联网行业的竞争指数为18.4，同比上升4.7，这意味着平均18个人竞争一个互联网技术岗位。与去年相比，今年的互联网行业求职竞争趋势略显激烈。（注：竞争指数=收到的简历投递量/发布的职位数量）
对此，汇博网相关负责人表示，重庆互联网行业的人才需求规模确实有所收缩，但仍然是人才需求量的行业TOP3。事实上，这种需求缩水并没有覆盖所有子行业，且随着技术的发展，互联网行业陆续出现了不少新岗位，大数据工程师、精准推荐、云计算等新兴岗位都需要更多人才的支撑。
Java岗位供需两热
从细分岗位来看，在年重庆互联网技术岗位需求分布TOP10中，开发类和设计类岗位的需求最旺盛。其中，Java岗位需求居首，占比为9.80%，其次是设计师，需求占比为7.49%，位于需求第三位的是PHP，占比为6.01%。
但排名前十的岗位需求量较年都有不同程度的下降，其中降幅最大的为测试工程师，需求缩水比例达50.90%。
另一方面，在人才供给的TOP10中，Java岗位仍然高居首位，占比高达21.52%。其后依次为UI设计、网页设计/美工、软件测试、网页前端、测试工程师、运维工程师、PHP、平面设计、软件实施。这十大热门职位占了所有人才供给的80.51%。
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