1、人员少：互联网行业发展迅速，导致人才缺少，市场上程序员供小于求；
2、价值高：程序员本身是高脑力、高体力劳动，能够创造更多的市场价值；
3、要求高：程序员的门槛比较高，需要专业的知识及长时间的工作时间，具有不可替代性；
4、行业高：本身行业属性决定有较高的盈利，更需要高工资吸引优秀人才。
一、程序员市场供小于求
1、市场需求大
以前是只有互联网公司才需要程序员，现在则不一样了，各种制造业、国企等都需要程序员。一是要流程化制造生产，二是要大数据分析，再加上智能化等等。
因此，由于各行业的发展，导致程序员的市场需求量大增。
2、程序员人数少
据不完全统计，由于各类网络公司的兴起，每年IT人才的缺口量高达百万。
然而每年从高校毕业的“科班”程序员的数量基本是固定的，即使加上“半路出家”的程序员数量也是远远不足以满足企业需求。
更何况，优秀的程序员都是需要各种经历的，然后事实上这样的程序员都是很少的。
二、程序员本身的价值高
程序员的高工资很多时候在于程序员本身就值这个价格，其创造的价值要远远高于其工资收入。
企业领导不是傻，正是因为程序员能为其创造更高的价值，他们才心甘情愿的支付高工资。
举个例子：王者农药这个游戏，据说每个月的收入达到30亿元，然而负责开发的程序员也就几十个人，这些人必然工资非常地高！否则如何留得住人才。
三、程序员工作时间长、入行要求高
1、工作时间长
问：“你工作几年了，有几年开发经验？”
答：“我工作5年了，我有十年开发经验！”
问：“工作5年，哪来10年工作经验？”
答：“加班加的！”
这是一个程序员的笑话，但是也从侧面反映了程序员加班之多。
程序员的高工资，在于他们付出的时间很多，经常性的工作到凌晨。长时间的加班时长，长时间的高强度工作，对程序员也是极大的考验。
2、门槛高
门槛高1：在于没有基础的人员入门很难，即使入门了想灵活掌握更难，很多人都坚持不到最后就放弃了。
门槛高2：其他行业即使你不会，重复个百十遍就会了，熟练了。程序员则不同，他时刻需要不同的思维。
举个例子：你要从江苏到北京，你选择了最近的道路——经过山东，表面上看是最佳，但是等你到了北京才发现，需要到安徽拿个东西使用，然后你又选择从北京到安徽再返回。如果你一开始就明白后期的需要，直接选择江苏——安徽——北京，那么将省去很多时间（这也是高级程序员和低级程序员最大的区别）！
门槛高3：虽然说中专就可以学习编程，但是绝大多数资深程序员的学历往往很高。因为程序员本身就是一个脑力劳动，需要有极强的逻辑思维能力。
门槛高4：需要极高的心理承受能力。程序员是个需要极大抗压能力的职业。10分工作，2分写代码编程，8分在调试错误。
举个例子：小编之前是个程序员，曾经花费2天时间，从上万行代码中找错误，最后发现在只是一个字母的大小写问题。
四、互联网行业本身是暴利行业
之前有说十几个程序员撑起了天美一个月30亿元的收入，说明网络公司的盈利是非常高的。因此企业本身就是暴利行业，自然给予程序员的工资也不会低。
何况很多创业公司、互联网公司为了招聘、留住高技术、高经验的程序员，也会选择用高薪来吸引他们。从而导致优秀的程序员的工资要高于其他行业。
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