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今天，看到一篇关于程序员工资统计的文章，给大家分享一下，希望能给各位同学有所参考，数据来源于招聘网站，可能与实际情况有所偏差。
.平均工资
年5月全国招收程序员人。年5月全国程序员平均工资元，工资中位数元，其中95%的人的工资介于元到元。
2.一线城市工资
年5月北京招收软件工程师人。年5月北京软件工程师平均工资元，工资中位数元，其中95%的人的工资介于元到元。
年5月上海招收软件工程师人。年5月上海软件工程师平均工资元，工资中位数元，其中95%的人的工资介于元到元。
年5月深圳招收软件工程师人。年5月深圳软件工程师平均工资元，工资中位数元，其中95%的人的工资介于元到3元。
年5月杭州招收软件工程师人。年5月杭州软件工程师平均工资元，工资中位数元，其中95%的人的工资介于元到3元。
年5月广州招收软件工程师人。年5月广州软件工程师平均工资元，工资中位数元，其中95%的人的工资介于元到元。
3.主要城市工资
4.职能与工资
普通软件工程师这一年的工资增长了元，你的工资增加了么？
5.数据异常检查
首先我们会对数据异常进行检查，方法就是用各种指标监视数据异常。比如，我们会把工资变化大于的城市找出来。
如下图：
这里，我们发现济南有一家公司校招人，而且重复发了5次。这样就严重的降低了济南的平均工资。
于是，我们增加了一条新的规则，所有的应届生都删除。这样可以保证数据的稳定。开源